En Suisse, quelques villes se détachent régulièrement dans la création d’emplois qualifiés, l’attraction d’investissements, la visibilité internationale et l’implantation de sièges d’entreprises. Ce n’est pas un hasard ni un « effet de mode » : c’est le résultat d’un assemblage de facteurs très concrets (infrastructures, talents, clusters, fiscalité, qualité de vie, réseaux). Comprendre ces moteurs aide autant les entreprises (choix d’implantation, recrutement, accès au marché) que les talents ( [...]
